Komunikacja transformująca:

Przeznaczona dla wszystkich wielowymiarowych istot ludzkich, żywych, prawdziwych, zwykłych i niezwykłych, które mówią, milczą, krzyczą, przyglądają się, słuchają, przyjaźnią się, obrażają, porozumiewają i nie porozumiewają, kochają, wyjaśniają, kłócą się, cierpią, próbują, wycofują się, lubią i nie lubią, troszczą się, atakują, negocjują, budują, sprzedają, denerwują, kierują, uczą, tworzą, wychowują, wspierają. Podręcznik metody Transforming Communication w sposób bardzo praktyczny prezentuje nowe podejście do komunikacji i uczy: - nawiązywania kontaktu (słuchania, mówienia, poruszania się), - budowania dobrych relacji (prywatnych i zawodowych), -skutecznego i trwałego rozwiązywania konfliktów metodą wygrana-wygrana, - umiejętności dbania o siebie, innych i relację, - wspierania i wpływania w sposób integralny, - z uwzględnieniem metaprogramów i wartości kreowania w trudnych sytuacjach rozwiązań i budowania mostów, - umiejętności potrzebnych w komunikacji z grupą i w grupie. Książka zawiera przedstawione w formie graficznej modele, wiele przykładów z różnych kontekstów kulturowych, opowieści i metafory, 57 ćwiczeń do wykonania w grupie i indywidualnie, ustrukturyzowane zagadnienia kluczowe i podsumowania rozdziałów, obszerną bibliografię. Autor tej książki, Richard Bolstad, jest twórcą metody Transforming Communication i uczy jej w Nowej Zelandii, Europie, Chinach i Japonii. W Polsce od roku 2006 prowadzi treningi podstawowe i trenerskie Transforming Communication w ramach cyklu Warsztaty Mistrzów.