Doskonalenie systemu wynagradzania w przedsiębiorstwie:

zarys problematyki

Instytucje sprawcze:	Towarzystwo Naukowe Organizacji i Kierownictwa Oddział w Krakowie Akademia Ekonomiczna w Krakowie
Redakcja:	Leszek Kozioł
Wydawca:	Akademia Ekonomiczna w Krakowie (1997)
ISBN:	83-901550-5-2
Autotagi:	druk
Źródło opisu:	Biblioteka Państwowej Akademii Nauk Stosowanych w Jarosławiu - Księgozbiór

	Rozdział I. Leszek Kozioł, Przedmiot i zakres badań zachowań organizacyjnych; Rozdział II. Małgorzata Tyrańska, Elementy systemu motywowania w przedsiębiorstwie; Rozdział III. Leszek Kozioł, Wynagrodzenia jako dominujący element systemu motywowania; Rozdział IV. Leszek Kozioł, Koncepcja kontraktów kierowniczych w przedsiębiorstwie; Rozdział V. Rafał Kalisz, Celina Sopot, System controllingu w problematyce kontraktów kierowniczych; Rozdział VI. Leszek Kozioł, Małgorzata Tyrańska, System ocen pracowników. [I] Więcej...

Wypożycz w bibliotece

Dostęp online

Brak zasobów elektronicznych
dla wybranego dzieła.

Kup

Brak ofert.

Recenzje

Brak recenzji - napisz pierwszą.

Dyskusje

Brak wątków

Nikt jeszcze nie obserwuje nowych recenzji tego dzieła.

Okładki

Kliknij na okładkę żeby zobaczyć powiększenie lub dodać ją na regał.

Zgłoś problem