Zarządzanie zasobami ludzkimi

Tytuł oryginalny:	Armstrong's handbook of human resource management practice
Autorzy:	Michael Armstrong Stephen Taylor
Wydawca:	Oficyna a Wolters Kluwer business (2007-2016)
Wydane w seriach:	HR HR - Wolters Kluwer Polska
ISBN:	978-83-264-8162-8, 978-83-7526-171-4
Autotagi:	druk książki podręczniki
	Więcej informacji...

	Podręcznik Michaela Armstronga i Stephena Taylora jest kluczową pozycją z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi. Autorzy opisują wszystkie najważniejsze obszary tej dziedziny, takie jak rekrutacja, zarządzanie kapitałem ludzkim, wynagradzanie, zaangażowanie pracowników, polityka kadrowa, bezpieczeństwo i higiena pracy oraz wpływ zarządzania zasobami ludzkimi na wyniki organizacji. Nowe wydanie tego dzieła uzupełniono o następujące zagadnienia: międzynarodowe zarządzanie zasobami ludzkimi, wynagradzanie specjalnych grup pracowników, wyniki nowych projektów badawczych ukazujących funkcjonowanie ZZL w praktyce. Więcej...

Zaloguj się by ocenić

Zgłoś problem

Wypożycz w bibliotece

Dostęp online

Brak zasobów elektronicznych
dla wybranego dzieła.

Dodaj link

Kup

Brak ofert.

Recenzje

Brak recenzji - napisz pierwszą.

Nikt jeszcze nie obserwuje nowych recenzji tego dzieła.

Opis

Autorzy:	Michael Armstrong Stephen Taylor
Tłumaczenie:	Magdalena Klimowicz Anna Hędrzak Michał Patkaniowski Iwona Podsiadło Dorota Wąsik Leszek Wójcik
Wydawca:	Oficyna a Wolters Kluwer business (2007-2016)
Serie wydawnicze:	HR HR - Wolters Kluwer Polska
ISBN:	978-83-264-8162-8 978-83-7526-171-4
Autotagi:	druk książki literatura literatura stosowana podręczniki

Powyżej zostały przedstawione dane zebrane automatycznie z treści 2 rekordów bibliograficznych, pochodzących
z bibliotek lub od wydawców. Nie należy ich traktować jako opisu jednego konkretnego wydania lub przedmiotu.

Okładki

Kliknij na okładkę żeby zobaczyć powiększenie lub dodać ją na regał.

Zgłoś problem