Zarządzanie

Podręcznik składa się z 15 rozdziałów pogrupowanych w pięć części. Część I to wprowadzenie w krótki rys historyczny. Część II obejmuje podstawy koncepcyjne zarządzania. Autorzy rozróżniają zarządzanie jako działanie zorientowane na sukces i jako działanie zorientowane na porozumienie. W częściach III-V omówiono funkcje zarządzania, a mianowicie: planowanie i kontrola (III), organizacja i kierowanie w węższym znaczeniu (IV) oraz zapewnienie obsady kadrowej (V). Jednym z głównych nurtów rozważań autorów jest zarządzanie strategiczne. W najnowszym wydaniu zaktualizowano wiele tematów i dokonano licznych uzupełnień. Podręcznik jest doskonałą lekturą w bibliotece podręcznej każdego dyrektora, menedżera, a dzięki swej uniwersalności i powiązaniu teorii z przykładami z życia polecany studentom na kierunkach zarządzania wyższych uczelni technicznych i ekonomicznych oraz innych szkół, gdzie prowadzone są wykłady i zajęcia z tej dziedziny.