Introwertyczny lider:

Czy na spotkaniach tracisz wpływ, bo wygrywa tempo i głośność, a nie argument? Czy chcesz budować autorytet lidera bez udawania kogoś, kim nie jesteś? Cisza nie jest brakiem siły. Cisza bywa jej źródłem. Autorka demaskuje sześć pułapek, w które wpadają introwertycy w świecie nastawionym na ekstrawersję: wyczerpanie społeczne, szalone tempo, przerywanie, presję autopromocji, kult pracy zespołowej. Daje konkretne strategie, jak to odwrócić, tak, by Twoja obecność była widoczna, a Twoje decyzje były respektowane. Dzięki procesowi 4P (przygotowanie, prezencja, pobudzenie do działania, praktyka) nauczysz się działać skutecznie w sytuacjach, które zwykle faworyzują ekstrawertyków: na spotkaniach, w prezentacjach, w rozmowach o awansie, w networkingu i w pracy hybrydowej. Znajdziesz tu narzędzia, przykłady i gotowe rozwiązania do wdrożenia od razu, niezależnie od tego, czy dopiero wchodzisz w rolę lidera, czy zarządzasz zespołem od lat. To książka dla tych, którzy chcą przewodzić po swojemu: spokojnie, pewnie i skutecznie.